个人没有缴纳养老保险可以选择一次性补缴。但需要注意以下几点:补缴费用较高:一次性补缴养老保险可能会涉及较高的费用,因为补缴的金额通常是根据补缴时的缴费基数和补缴年限来计算的。不能立即享受待遇:补缴养老保险并不能立即享受养老保险待遇,而是需要在达到法定退休年龄并满足一定条件后才能领取养老金。
养老保险能补交。如果当事人已经达到了法定退休年龄,并符合相关规定的,可以一次性补缴。如果由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的,用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请,并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明,以及工资收入凭证,经确认后,可以补缴基本养老保险费。
总之,个人没有缴纳养老保险可以选择一次性补缴,但需要注意补缴的费用较高且不能立即享受养老保险待遇。在做出补缴决策时,个人应了解当地的政策和规定,并综合考虑自身情况和未来养老需求。同时,建议个人在日常生活中保持稳定的养老保险缴纳记录,以确保在退休时能够获得足够的养老金保障。
达到法定退休年龄并符合规定的当事人可以一次性补缴养老保险。 若因用人单位原因未缴纳养老保险费,用人单位可向劳动保障行政部门提出补缴申请,并提供相关证明。
一般情况下不能一次性补缴十五年:若此前没有交过城镇职工养老保险,到了法定退休年龄时,不能一次性补缴十五年。特定条件下可补缴:若参保人此前有交过,且因单位欠缴等原因满足补缴条件,则可以申请补缴。在《社会保险法》实施前参保的,延长缴费5年后仍不满十五年,可申请一次性补缴至满十五年。
社保中的城乡居民养老保险:在60岁前,必须按年缴费,不能一次性缴纳。若到了60岁没有交满15年,可以一次性补满15年。社保中的城镇职工养老保险:单位过去欠费的情况下,欠费年限可以补缴。到了法定退休年龄,若职工养老保险累计缴费不足15年,通常需延长缴费至15年。
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