公务员没有养老保险,公务员没有养老保险和失业保险

1. 公务员为什么要交养老保险？
2. 公务员有养老金个人账户吗？
3. 公务员退休后是否有五险一金？

公务员为什么要交养老保险？

因为要在形式上并轨，实现发放方式上的统一。

养老保险包括缴纳和发放。缴纳更多是形式上的，最主要的是发放。为什么缴纳是形式上的？要理解这个问题，需要解构一下关系各方。在社会保险中有单位，个人，第三方，养老保险就是单位、个人把一部分收入交给最可靠的第三方，第三方也拿出一定基金，由第三方保障今后的养老金发放，在这里第三方就是***，相比之下是最有保障的。但是在公务员这个职业的社会保险关系中是***，公务员，没有第三方，或者说第三方还是***。缴纳无非是***，个人，把各方收入一部分交给***。公务员的收入还是***发的，并没有实际意义，要说有就是硬性按月锁定了一部分资金进入养老基金池子，这部分资金被锁定了不能灵活投向。仅此而已。所以公务员在缴纳养老金这个问题上没有实质意义。

但是在发放上就不同了，公务员缴纳社会保障后，***用了和非公务员相同的领取办法，有了相同的缴纳形式，就实现了相同的发放办法，和非公务员一样，发放更透明。差距无非体现在缴纳时长和缴纳数额上。

全国人民都交养老金，难到公务员不是 中华民族一份子 ，可以不交，只要是中国人，都要叫养老保险 ，这是公务员的职责所在 ，那是必须的 ，也是应该 ，没有理由不交，讲到这里 应当结束。

公务员交养老保险是机关事业单位养老保险制度改革的重大举措，为的是与企业养老进行“并轨”，更有效地缩小不同类型人员养老金的差距。这样有利于构建和谐社会，促进社会进步从而达到共同富裕，为将来实现共产主义打下坚实基础，也是社会文明的具体表现。

公务员为什么要缴养老保险？应该说，公务员参加养老保险这个大道理，是显而易见的。下面让我说道一番其中的为什么吧，谨供关注与质疑这一问题的人士们参考。

我认为，公务员为什么要缴养老保险？就如同自然人需要吃饭睡觉一样，提出这样幼稚的问题让人匪夷所思，十分的滑稽与可笑！仔细想一想，这是要人为把公务员往人民的对立面上推呀，这也正是某些人士自我特殊意识在作崇的集中体现与反映。

众所周知，国家公务员是人民的公仆，是为人民大众服务的。因此，公务员队伍依法依规参加社会养老保险，率先垂范将自己纳入保障体系之中，让公务员成为社保制度广覆盖下平等成员中的一部分，这是顺理成章的，也是天经地义的，是国家政策规定与公序良俗使然。

总之，从深化我国社会保障体制机制改革的维度上思考，建立健全独立于机关企事业单位的社会保障制度，把过往反映***经济的“单位保险”，替代改革为社会保险，这是在市场经济条件下，实现全民参保广覆盖的必由之路，是确保经济社会发展的“稳定器”，是退休人员赖以生存的根本保障。这就是公务员退休后，必须将过往的退休工资，变革替代为自我保障养老金的政策原因之所在。

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公务员过去的时候拿的是退休工资（正确的说法应该是退休费待遇），但是2014年10月国家实施机关事业单位养老保险制度改革以后，参加的也是养老保险，领取的也是养老金了。

至于为什么，机关事业单位也要实现养老保险制度改革，主要还是为了破除养老保险制度的双轨制，建立科学发展可持续的养老保险制度。

我国企业养老保险制度，是为机关事业单位养老保险制度探索实践多年的一种先导。

我国实施改革开放以后，过去的退休模式已经不再适合现代化的用工体制。过去的时候，我们实时的退休制度都是由用人单位发放退休待遇，退休职工也是有用人单位进行管理。

根据1***8年国发104号文件，《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》，只有全民所有制企业、事业单位、党政机关和群众团体的工人、干部才能够享受到退休制度。

当时像私营、个体经济以及外资经济都已经陆续发展起来了，必须要建立起一种符合社会实际的养老保险制度。否则就会出现严重的体制障碍。比如说人们会在退休前10年转入体制内以求享受退休待遇，而体制以外是无法享受退休待遇的。

1986年，我国在国营企业全面实施劳动合同制并建立了退休养老基金。1991年全面推动企业养老保险制度改革，才将私营、个体以及外资经济的职工和劳动者纳入了养老保险制度。

新建立的养老保险制度并不是很完善，我们也经历了多次的修订退休政策。1992~1995年，各地陆续建立了统筹账户和个人账户相结合的养老模式。2005年完善了企业职工基本养老保险的计算办法。

后来条件成熟了，2014年10月才抓紧推动了机关事业单位养老保险制度改革。现在，企业职工和机关事业单位职工的两项养老保险制度还是独立的。不过，其相互转移接续上已经实现了突破的进展。

参加养老保险以后，产生的养老待遇能够完全实现衔接，计算办法是完全一样的。

对于机关事业单位实施养老保险制度以前的待遇，通过视同缴费年限的方式解决。但是企业和机关事业的计算方式还有不同，不过随着时间的推移，最终有关视同缴费年限会越来越少，直至消失。

所以，机关事业单位也要讲缴纳养老保险，主要是为了破除养老待遇双轨制，实现制度上的公平。这样也有利于破除人才的流动障碍，建立更加市场化的就业机制。

公务员有养老金个人账户吗？

公务员属于财政供养人员，不必交养老保险。公务员退休后，由财政负责支付退休费。如果在退休前调出公务员，在做公务员期间，可以计算参保年限，调出后，再启动缴纳保险的程序，继续向你的个人账户缴纳保费。目前，你以前的养老保险，可以退保，由保险公司把你个人缴纳的部分返给你，但原来的缴费期限就得作废，同时，缴保期限重新计算。至于你如何处理以前交的养老保险，要看你如何选择你今后的工作方向，如果你一直在公务员队伍中，原来的保险没有意义，但要是有离开公务员队伍的可能，保留原保险账户就有必要了。建议：斩时保留账户（也取不出多少钱，但缴费年限挺很需要的）同时保存你原来账户的账号和你原来缴费的凭证，或是查询结果，以备今后查验。待最终确定不需要的时候，再清理该账户。

公务员退休后是否有五险一金？

公务员退休后没有五险一金

五险一金包括:养老保险，医疗保险，工伤保险，生育保险，失业保险以及住房[_a***_]。是在职人员必须缴纳的，单位承担大部分费用。

公务员和所有人一样，退休后不再缴纳五险一金。公务员办理退休后，国家根据工龄来计算退休金，并每月领取退休金。

公务员退休后就没有五险一金了，他们只是享受退休金的养老待遇。因为五险一金是给公务人员的一种***待遇，也就是说务人员只有在职期间需要缴纳五险一金，且缴费达到一定年限之后，就可以享受该保险的生活保障，达到退休年龄之后，领取退休金的就不再缴纳五险一金了。