养老保险涨-养老保险涨了多少钱2025

1. 养老保险的基数可以提高吗？
2. 8月，灵活就业人员养老保险缴费上涨，还交吗？有补贴吗？
3. 城乡居民养老保险每年能涨多少钱？
4. 养老保险涨价怎么补交？
5. 个人养老保险每年上调多少？

养老保险的基数可以提高吗？

养老保险的基数可以提高，但是一年当中只能变更一次，在每年调整缴纳养老保险基数的时候进行，一旦变更，一年内不能更改。

有的地区是每年四月开始调整，有的是七月，还有的地区不跨年度，每年的一月个人社会养老保险缴费中途可提高缴费基数。

8月，灵活就业人员养老保险缴费上涨，还交吗？有补贴吗？

是这样的，随着社会平均工资的公布，养老保险缴费基数也有了调整，一般上涨几百块钱的样子，那么对于灵活就业人员来说，还需要继续交吗？

应该看到社保越早交越划算的，因为社保缴费肯定是越来越多的，对个人来说，最好还是尽早去缴纳社保，至少保证自己先去缴满15年的养老保险；而且现在社保已经不再允许补缴了，如果因为费用问题现在断缴了，等到退休时没有缴满15年的社保，那么就需要延迟退休，是很不利的。

至于说补贴方面，个人缴纳社保，不同于企业职工，确实是可以享受到社保补贴的，不过也要满足一定的条件，一般来说属于4050人员或者4555等人员，才可以去申请社保补贴，补贴的金额可以达到社保费用的2/3。

@社保当家，感谢你的阅读。

7月份，各地陆续公布了2021年的社会保险缴费基数，确实不少地区的缴费钱数出现了大幅上涨。

以前的时候，各个地方也每年进行养老金最低缴费基数的上涨，但涨幅却没有今年这么大。其实主要原因有这样两个：

第一，各地的养老保险缴费基数最低基数要求统一确定为60%，像一些地方的40%基数要逐渐过渡到60%。

第二，去年养老保险的最低缴费基数并没有调整，仍然沿用着2019年的最低缴费基数。尽管2020年遇到了史无前例的情况，但是我国全国城镇就业人员社会平均工资，依然维持了7.6%到7.7%的增长速度。

再算上2019年的增长速度，增加的钱数绝对不会少了。

江苏省2021年7月社会保险缴费基数有关口径，养老保险缴费下限为3800元每月，比上一年度提高了432元。广东省广州市、深圳市的最低缴费基数预计增涨880多元。同样，上海市2021年最低缴费基数为5***5元，而2019和2020年的最低缴费基数为4927元，上涨了1048元。

尽管缴费钱数上涨，同样我们的养老金待遇也在上涨。2020年退休人员养老金平均增幅5%，2021年增幅4.5%。在每年养老金计算的时候，影响我们退休基础养老金高低的，就是上年度社会平均工资。而且社平工资，也会间接影响养老保险个人账户记账利率的高低。

相对而言，大家仔细考虑一下，如果我们未来缴纳养老保险，要按照未来的缴费基数缴费，这实际上只会更高的。有过参保经历的大家会知道，15年前的缴费基数，跟现在相比真的非常划算。

再说现在参保实际上是一件非常“赚便宜”的事情，相当于锁定了未来的养老金收入。退休以后有一份稳定的养老金收入，能够大大减轻养老的不确定性和子女负担。未来不参保的人真的很少。

如果缴费负担重，可以申请就业困难人员社会保险补贴。对于残疾人、4050就业困难人员，可以享受最长36个月的社会保险补贴。首次申请距离退休不足5年的还可以延长到退休为止，天津市等一些地区还可以申请两次。有关社保保险补贴的时间，未来说不定也会延长，毕竟最低缴费年限也要提高。

社会保险补贴的标准一般是个人负担的50%以上，最高可以达到70%~80%，视地方而定。

所以，养老保险还是交的好。

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，从今年8月份开始，灵活就业人员都陆续交纳基本养老保险了，当然这个养老保险的缴费今年继续增加。很多灵活就业人员就有想法，到底应不应该选择参保呢，应该不应该选择继续缴费呢？如果说正常交费以后，还能不能够享受到社保的补贴呢？

其实首先我们先来回答前半部分的问题，也就是说应不应该继续参保的问题。我认为当然是需要继续参保如果你的经济条件允许，也就是说一年能够承受将近1万块钱或者说1万多块钱的这个社保交费，那么我们就应该正常交费，因为你的社保缴费年限每增长一年，对于自己来说将来所能够享受到，按月领取养老金的待遇水平也是能够有效增加的，这对于自己来说是有一定的好处。

但是我们能不能够享受到社保的补贴，它取决于你的年龄，还要取决于你是否属于就业困难人员来确定。一般情况下只有距离法定退休年龄不足5年的人群，才可以去直接享受这个社保的补贴，很多地区的规定最长的补贴期限，是不超过5年左右的时间。所以如果你是距离法定退休年龄不足5年的人，一定可以享受到社保的补贴，而且直接可以享受到退休为止，所以更应该在这段时间之内，参加我们灵活就业的社保。

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城乡居民养老保险每年能涨多少钱？

1 按照国家规定，城乡居民养老保险每年能涨幅不低于上年度职工平均工资增长率的70%。
2 原因是为了保障城乡居民的养老权益，使其实际领取的养老金能够跟随物价水平和经济发展水平的上涨。
3 值得注意的是，每个省份的养老金涨幅可能会有所不同，一些地区可能会有额外的涨幅政策，需要进一步咨询当地的社保部门了解详情。

城乡居民养老保险是国家为了保障农村和城镇居民的基本养老需求而设立的一种社会保障[_a***_]。其费率是由各省级人民***根据当地实际情况确定的。养老金涨幅方面，国家规定的城乡居民养老保险基本养老金标准，按照当地物价水平、人均收入水平进行浮动调整，每年都会进行一定程度的涨幅。

在2019年，全国城乡居民养老保险基本养老金标准为每人每月在90元-352元之间，平均涨了5%，最高涨幅达到了10%。预计在未来几年，这个标准还会继续调整和提高。

1 城乡居民养老保险每年涨幅有规定，但并非固定数额，因此涨幅会有所差异。
2 具体涨幅需要根据国家有关政策和地区经济条件等因素来确定，通常会根据居民收入情况、养老金缺口以及经济发展水平等因素来考虑。
3 总体来看，城乡居民养老保险每年涨幅虽然有限，但也能够有一定程度的调整，以适应社会和经济发展的需求。

1 看具体情况而定，一般每年涨幅在5%左右。
2 这是因为城乡居民养老保险制度实行了累进式调整，按照个人缴费基数和年限累加得出个人账户累计储存额，然后以个人账户累计储存额为基础确定退休后的基本养老金水平，所以每年的涨幅是根据个人储存额来确定的。
3 此外，涨幅还受到宏观经济环境和政策调整的影响，因此具体涨幅可能会有所波动。

预计会上涨8%。根据经济发展以及物价上涨的水平，预计2022年度城乡居民养老保险的养老金会上涨8%。也就是意味着2021年，如果一个月领取的是100元，那么2022年每个月就可以增加8%，也就是八元一个月可以领取到。

养老保险涨价怎么补交？

如果当事人已经达到了法定退休年龄，并符合相关规定的，可以一次性补缴;否则，就不能一次性补缴;这和当事人的户口性质无关。

1、由于用人单位原因应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障行政部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与劳动者存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，可以补缴基本养老保险费。补缴时，以其相应补缴年度的缴费工资基数，分别乘以办理补缴时上一年本市职工平均工资与相应补缴年度上一年本市职工平均工资的比值，作为相应补缴年度的补缴基数，按历年规定的单位与个人缴费比例之和缴纳。

2、员工到达退休年龄，没有养老保险的，可以一次***满15年的养老保险，然后享受每月领取养老保险金的待遇。

《中华人民共和国社会保险法》第十条

职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。 公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。

个人养老保险每年上调多少？

2005年至2020年，已经实现了16连涨。其中2005年至22015年，各地养老金上涨比例均不低于10％。2016～2020年的人均养老金调整比例则分别为6.5％，5.5％，5％，5％，5％。国家2005年出台的养老金调整政策是，建立退休人员养老金定期调整机制，每年国家会根据养老保险基金的收支情况，财政情况，社会平均工资变动情况，通货膨胀和物价等因素，决定每一年度的人均养老金调整比例，因为养老保险已经连续18年连长了，所以在养老金上涨的同时，养老保险也是要上涨的，上涨的比例基本上也跟养老金上涨的比例是一样的。

个人养老保险指的是灵活就业人员养老保险，养老保险缴费每年上调多少，主要是根据当年的社会平均工资出台后才能知道。

因为我们缴纳养老保险的基数都是根据当年社会平均工资出台后才能知道缴费基数是多少，因为社会平均工资每年都在上涨，所以我们的养老保险缴费也每年在上涨，至于上涨多少，则是根据当年社会平均工资出台后才知道。