材料准备好之后,提交公司,公司月初提交到社保局申请办理,次月底社保局付款至公司账户后转拨给申请人。
二、南京男职工生育津贴申请条件
2、申请人在南京连续参保满十个月;
3、生育日期必须在结婚日期之后;
4、孩子出生一年内提交材料办理;
6、如果女方有工作有社保,或者医疗费用有其他途径报销的,男员工只需申请生育看护***津贴,无需申请医疗费用报销;
7、如果女方满足以下abc三种情况的,需要在顺产128天,剖腹产143天以后才能提交材料申请,以下任意一条不满足就可以直接提交申请,无需等待:
综合以上介绍,南京的男职工报销生育津贴时,将材料准备好之后,提交公司,公司月初提交到社保局申请办理,次月底社保局付款至公司账户后转拨给申请人。
因为如果女方有工作单位,就不能使用男方的生育保险,所以男性职工一般是在其配偶无工作单位的情况下去申请报销的。
而男性生育保险要报销,首先需要将身份证、结婚证、配偶的失业证明等资料交给单位,然后单位就会到社保局去进行申报,社保局审核通过,就会发医疗证。
而在生产完毕后,将***、准生证、医疗证、孩子出生证明、出院小结、医疗清单等报销资料交给单位,单位就会将这些报销资料提交给社保险局进行结算,就可以报销生育的相关医疗费用了。
1、持以上资料到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。
2、社保经办机构审核后,打印男职工一次性生育补贴结付表,男职工签字确认后领取补贴金额。
报销资料:
1、本人及配偶的居民***及结婚证;
2、计生部门出具的生育状况证明或第一胎生育证、新生儿出生医学证明;
3、出院记录;
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