职工医疗保险怎么交-职工医疗保险怎么交费2025年

1. 2021职工医保怎么申请参保缴费？
2. 2023年职工医保缴费办法？
3. 公司社保停交医保怎么交？
4. 有谁知道职工医保如何收费，收费多少？
5. 单位只交社保怎么样自己交医保？

2021职工医保怎么申请参保缴费？

1、支付宝缴费：

点击“支付宝”启动应用，在左下角方【城市服务】点击，选择需要处在的城市之后，在办事大厅栏中选择【医保】--选择【居民医保缴费】进入页面显示案例即可。

2、去税务局***缴费：

在网上搜索当地税务局***，如在网上搜索“深圳税务局”，在首页点击【社保缴费服务】进入实名登录，输入身份证号码、手机号码即可缴费。

3、微信缴费方式：

　　打开手机微信，点击右下角【我】--点击【支付】--进入生活缴费，选择城市--点击社保缴费即可，目前只有部分城市开通了这项功能，可以留意自己的微信有没有这项功能。

2023年职工医保缴费办法？

2023年职工医保的缴费办法如下：

1.微信公众号社保缴纳模块；

2. 个人微信---我---服务城市服务，搜索“医保缴纳”---“城乡居民医疗保险”模块；

3. 支付宝---市民中心社保模块---社保缴费---城乡居民医保费。

公司社保停交医保怎么交？

公司社保停交医保可以自己交的，自己可以去社保局， 然后每个月往里面交钱就可以了 ，职工医保停保后 是可以在办理续保的， 断档期间保费 ，可以在续保时补缴的 ，如果你已经有过断档的保费的话 那么你需要自己进行补交以后 才可以正常的缴纳后面的保险的

有谁知道职工医保如何收费，收费多少？

感谢邀请，跟感谢楼主的提问。

楼主您好，有谁知道职工医疗保险是如何收费的？收费多少钱？职工医疗保险的收费形式分为两种，一种是在职员工来进行缴纳，另外一种是个人按照灵活就业的方式来进行缴纳，这两种都是完全一致的，是没有任何的区别，在报销方面自己所享受到的报销比例都是按照70%来建立相应的报销待遇的，所以说是没有任何区别，但只不过就是灵活就业人员和企业在职职工所承担的医疗费用的比例是有所不同的。

由于企业在职职工，那么是企业和个人来共同承担医保的缴费比例，其中个人承担2%，企业单位承担6%，那么也就意味着个人只需要承担一小部分企业单位承担大部分，但是我们灵活就业的，个人是需要自主来全额承担，当然是。分为两个不同的缴费档次，分为低档次和高档次，低档次的缴费标准大概是4%，高档次的缴费标准大概是8%。那么我跟你说这个缴费档次你可能不明白，其实这个缴费档次对应的是你所在地区的社会平均工资100%的这个档次。

什么意思呢，就是说你所在地区的社会平均工资那么上瘾的社会平均工资，我们举例来说明比方说是6000块钱，其实很多城市的社会平均工资都是在这样的一个标准左右，我们就按这6000块钱来计算。那么6000块钱的1%是60块钱，2%就是120块钱，所以说企业在这职工就需要扣除120块钱，那么如果是4%的话就是240块钱。这指的是一个月的费用，但是如果是一年的费用，那么你按照灵活就业的方式选择4%的交费，一年下来大概就是。2880元，再加上大病医保的费用，可能在2900块钱多一点不到3000块钱，这就是我们所缴纳职工医疗保险的全额费用。

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单位只交社保怎么样自己交医保？

单位缴纳的社保里面就包括的有养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险，所以只要单位已经继续给你缴纳了社保，那么自己就不用再继续缴纳医保了，因为每个人只可以有一份医疗保险，因为在单位，单位和个人是按照比例进行缴纳的，因为个人缴纳的养老保险是8%，医疗保险是2%，还有1%的事业保险，所以你的社保基数的工资越高个人缴纳的费用就越高，因为企业缴纳的是个人缴纳的2.5倍，所以在企业，个人也是需要缴纳养老保险和医疗保险，还有失业保险的。

单位只交社保，自己不用去再交医保了。因为社保里含有养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。

而且单位必须要帮单位员工缴纳社保，所自己不用再去缴纳医保了，而且一个人只能参加一次医保，不能重复交两次医保费，单位缴纳只是个人的百分之五。

1、单位不给员工交养老保险只交医疗保险是不可以的。

2、《社会保险》第十条规定：职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

《社会保险》第二十三条规定：职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

《社会保险法》第三十三条规定：职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

《社会保险法》第四十四条规定：职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。

《社会保险法》第五十三条规定：职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。

3、《社会保险法》第五十八条规定：用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

4、《社会保险法》第六十条规定：用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣[_a***_]，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。