您好,只要是有劳动合同(您这里所说的劳务派遣合同也是属于劳动合同,只是相当于第3方)按照国家规定用工单位必须要给员工缴纳社会保险,您所说的养老和医疗是必须缴纳的,另外还有工伤(个人不扣任何费用)但是医疗里面会有个细分(即农民工和外埠农村劳动力,两者的缴费比例不同的) 希望我的回答可以帮助您
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