烟台养老保险事业处_烟台市养老保险

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• 1、莱阳市人力资源和社会保障局的简介

莱阳市人力***和社会保障局的简介

1、莱阳市人力***和社会保障局起源于2010年4月，是源于原人事局和劳动和社会保障局的职能整合。该机构的成立旨在强化职责，组建出一个全新的服务单位。

2、莱阳市人力***和社会保障局主要承担多项关键职责，包括：制定全市人力***和社会保障发展战略，并监督执行，确保规划的顺利实施。负责人力***市场的规范和人才管理工作，推动人才流动和优化配置，制定高技能人才和农村实用人才培养政策。

3、莱阳市人力***和社会保障局设有多个职能科室，负责各类人力***和社会保障事务。以下是部分科室的主要职责：行政科：负责协调日常工作，处理文电、会务、安全等工作，制定政策和规划，以及法律宣传和文件审核等工作。

4、一）拟订全市人力***和社会保障事业发展规划，并组织实施和监督检查。（二）落实人力***流动政策，建立统一规范的人力***市场，促进人力***合理流动和有效配置。会同有关部门做好人才规划、开发工作；会同有关部门拟订高技能人才、农村实用人才培养和激励办法。（三）负责促进就业工作。

5、如有中高风险返莱到莱人员，请进入大厅前如实告知、主动申报。莱阳，山东省烟台市代管县级市，名称来自于“日月出东莱之阳”。古为“昌阳”、“长广”，又有“梨城”、“龙城”的称号。

6、通常情况下，报名电工上岗证需要满足以下条件：首先，年龄需在18周岁以上；其次，身体健康，无妨碍从事相应特种作业的疾病和生理缺陷；再次，具有初中及以上文化程度；最后，具备必要的安全技术知识与技能。