需要进行产前检查
因为生育保险是一项社会保险,需要在怀孕前进行产前检查,然后进行缴费和报名才能享受该保险的***。
内容延伸:产前检查包括孕前检查和孕期检查,其中孕前检查主要是为了了解准备怀孕的女性的身体状况以及是否存在患病情况,孕期检查则是为了监测孕妇及胎儿的健康状况。
在完成产前检查后,应按照相关规定缴纳生育保险费用,并在生育后向社保机构申请享受生育保险的相关***。
职工生育险津贴是指企事业单位职工在享受生育保险待遇期间,可获得的一种生活补贴。想要领取职工生育险津贴,首先要到所在单位的人力资源部门提出申请,提交相关的证明材料及申请表格。
因此,职工需要提前准备好相关材料,如身份证、结婚证、医院生育证明等,以便快速领取职工生育险津贴。
1、领取流程为产后三个月内把材料交女方单位人力***部,填写“申领生育津贴人员信息登记表”并由单位盖章,单位盖章后双方本人签字返还女方单位。
2、女方单位每月5日到25日报社保申报,资金到公司账后将发给本人。
3、如果女方没有符合领取条件,男方符合条件的,也可以通过男方的保险领取相应的生育津贴。需要相同的材料,相同的领取流程。
要领取生育保险金需要满足三个条件:
1、在职人员必须按规定参加社保,生育时累计缴纳生育保险满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费用的月份不计入其中。失业人员必须办理失业登记,申领流产或计划生育手术补贴的须当月有生育保险缴纳记录;
2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施***生育手术;
3、符合国家、省、市***生育规定,也就是说,只要符合国家基本国策,二胎也能领取。
4、待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理。
用人单位或职工本人携带规定资料前往社保机构办理报销手续即可。部分城市规定只能由用人单位代为报销。具体报销流程依据本地生育保险政策规定执行。
生育保险待遇申领办法
1、申请人提供资料:
a、***生育证明(即准生证)
c、诊断证明(生产医院开的生产证明,出院时开的)、费用凭据(出院时打印的)
d、本人身份证(代办的提供代办人本人***[_a***_])
f、属异地或境外剖腹产提供:手术证明、费用凭据。
2021年生育津贴新规定2021年生育津贴报销流程总结
一、2021年生育津贴新规
社保中的生育津贴,就是我们通常说的产假工资,也就是女职工在生育期间,能够领到的国家给予我们的补贴。
1、2021年领取生育津贴的条件
领取生育津贴的条件,从职工交缴生育保险到孩子出生,一个是足额缴纳12个月,生育后就可以向国家申请产***中的生育津贴补助。
如果所在单位没有帮你缴纳社保,即便你已经生了孩子,也是无法领取生育津贴的,不过你可以申请费用由单位支付。
生育津贴按照“就高不就低”的原则发放。
也就是说,如果生育津贴低于本人生育休假期间应享受的个人工资标准的,差额部分由用人单位补足;
如果生育津贴高于本人生育休***期间应享受的个人工资标准的,用人单位必须全额发给个人。
3、夫妻双方生育保险
如果只有女方参加了生育保险,其生育医疗费用和生育津贴均可享受;
如果只有男方参加了生育保险,女方不能享受生育医疗费用和生育津贴待遇,但男方可享受15天的陪产***和***生育手术医疗费用。
二、2021年生育津贴报销流程
一般来说,生育津贴在女职工分娩后3个月内可以申请领取,当然不同省份规定也有不一样的,具体咨询当地社保局。
1、生育津贴领取所需的材料:
(1)本人***原件、复印件;
(2)本人结婚证原件、复印件;
(3)本人银卡复印件(备注本人手机号、姓名和***行地址);
(4)孩子出生证明原件、复印件;
(5)准生证原件、复印件或是在所属机构开具盖章的育龄妇女基础信息卡原件、复印件;
(6)产前检查单据、B超单据和发票等;
(7)出院结算单据;
(8)医院病案室复印的完整病例(包含入院、分娩、出院、临时医嘱、长期医嘱等的完整病例)
2、生育津贴领取的流程
(1)生育后产后3个月内把材料1-5交女方单位人力***部
(2)填写《xx市申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章。
(3)个人拿上述填好的表格,到丈夫单位盖章并由双方签字,返还女方单位。
(4)女方单位每月5日-25日报社保申报,资金到公司帐后
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